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外国人雇用Q&A

外国人雇用全般に関するQ&A

Q2.外国人社員を採用しても長続きしません。どういった点に気をつければ長く勤めてもらえますか?

 高度外国人材はキャリア志向が強くチャレンジ精神にあふれています。また、日本企業で働く際に「日本人と差別されるのではないか」「外国人だから重要なポストに就けないのではないか」といった不安を抱えています。そうした高度外国人材を理解するためにはこれまで以上に人事部の果たす役割が大きいといえます。

 自分が理解され能力・専門性を発揮できる組織であれば、採用後すぐに辞めることは少なくなります。

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