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外国人雇用Q&A

給与に関するQ&A

Q4.当社は中小企業ですので、即戦力として外国人の中途採用を考えています。しかし、給与額をどのように決めればよいか悩んでいます

 給与の基本は、労働または労働力の個別対価で、この個別対価である個別給与が給与のベースとなります。中途採用者の給与の場合は、採用者の前職の給与や既存の従業員の給与を比較し、その均衡を考えなければならないため頭を悩ませます。すべての従業員の納得性を高めていくためにも給与制度は必要ですし、公正な制度が大きな役割を担います。

 給与額の決定方法は各企業によりさまざまなため一概には言えませんが、外国人雇用を機会に給与制度の構築し企業内の給与決定方法を制度化してみてはいかがでしょうか?

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